人事专员

一、工作职责：

1.招聘与配置：根据公司招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，安排面试，办理入职手续等；负责招聘渠道的维护和拓展，建立人才库；

2.培训与发展：协助培训室制定公司培训计划；

3.绩效管理：协助制定绩效考核方案，组织实施绩效考核，协助进行绩效面谈，反馈绩效考核结果；

4.薪酬福利：负责员工薪酬核算，负责员工社保、公积金等福利的缴纳和管理；负责员工考勤管理，统计和分析考勤数据；

5.员工关系：负责员工劳动合同的签订、变更、续签和解除；负责员工档案的管理和维护；处理员工投诉和劳动争议；

6.完成上级交办的其他任务。

二、岗位要求：

1.本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业；

2.接受应届生，1年以上人事相关工作经验或有飞机维修行业经验者优先；

3.熟悉人力资源管理六大模块相关知识，熟悉劳动法律法规和相关政策，熟练使用办公软件和人力资源管理软件，持有人力资源相关职业资格证书者优先；

4.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和人际交往能力，具备较强的学习能力和解决问题的能力，具备良好的职业道德和敬业精神。

三、福利待遇：

行业内具有竞争力的薪酬待遇，按劳取酬，当月发薪；五险一金；带薪年假；节日福利；有偿加班；工龄工资等。

联系人：陈经理

联系方式：手机号18761817167（微信同号）、固定电话0516-86392881

邮箱：hr@hhace-xz.com

工作地点：江苏省徐州市观音机场